Welcome note

Dear colleague

We are proud to welcome you in I Grow training & marketing blog, in which you can find a series of courses in different managerial, marketing & soft skills areas.

You'd find on the main page, all the courses sorted by their date of delivery. In addition, you can find on the right hand column of the page, the main categories of the courses, through which you can access the topics you prefer.

We truly appreciate your visit, and thus all the courses are available for viewing & downloading.

With our best regards.

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

22 January, 2017

Sunday's Vitamin: From good to GREAT (the PEOPLE on the BUS!)



الأسبوعين الى فاتوا اتكلمنا باختصار عن كتاب شهير اسمه
"Good to Great" ; "من جيد إلى عظيم"
لكاتب أمريكى اسمه "Jim Collins"
  
بحث فيه عن أهم عوامل التميز لـ11 شركة كانت متوسطة المستوى، قبل ما تقفز للنجاح على المستوى العالمى، مع المحافظة عليه لـ15 سنة على الأقل!
اتكلمنا الحلقتين اللى فاتوا عن عاملين منهم، و الأسبوع ده هنتكلم بإذن الله عن عامل تالت:
أولا، ضع الأشخاص الصحيحة فى الحافلة
Firstly, get the right people on the bus! 



- كولينز لاحظ ان أى شركة ما تقدرش تحقق نتايج عظيمة من غير ناس عظيمة...
و مهما كانت الشركة لها رؤية و استراتيجية متميزة - فبدون ناس متميزة = "ما فيش فايدة"!
و بالتالى أول خطوة فى طريق النجاح هو انك تختار الناس اللى هيشتغلوا معاك، و بعدها تحدد معاهم ازاى هتتحرك و تنجح (أولا حدد "من؟" ... ثم  "كيف؟").

- اذا كان معدل نمو الشركة و توسعها، أكبر من معدل اجتذابها للأشخاص المناسبين، يبقى مش هتقدر توصل و تحافظ على تميزها و نجاحها...
علشان كده الشركات الناجحة بتهتم باستمرار "بحقن" أوردتها بمواهب متميزة، تقدر تقودها و تحركها مهما كانت التحديات، و تعرف تتأقلم و تكسب الفرص مع متغيرات السوق.

- أنظمة الحوافز و المكافئات مش علشان تخلى "الناس الغلط" يشتغلوا صح، و لكن علشان ترضى و تحافظ على "الناس الصح"، و تحفزهم لمزيد من النجاح...

Posted by at
Labels:

2 comments:

  1. Anonymous31 January, 2017

    Thanks Dr Mohammed for this beneficial book
    I wait for you more and more fruitful information
    I ask to buy this book from 2 years it's 1000 l.e ��������
    Enas

    ReplyDelete
    Replies
    1. Dr Mohammad Said31 January, 2017

      WAW!! 1000!
      I have a brief of it, I would send it on your mail.
      Thanks Enas

      Delete

Subscribe to: Post Comments (Atom)